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吳凌放,男,1972年出生,籍貫安徽省,學(xué)歷大學(xué),寶鋼股份設(shè)備部設(shè)備管理室主任,1994年參加工作,從事設(shè)備管理工作。作為一名從現(xiàn)場(chǎng)成長并成熟起來的設(shè)備技術(shù)管理人員,他的優(yōu)異表現(xiàn)首先體現(xiàn)在扎實(shí)穩(wěn)妥的技術(shù)基本功上以及勤懇謹(jǐn)慎的工作態(tài)度上。在設(shè)備部繼續(xù)以“穩(wěn)定、高效、可持續(xù)”為指導(dǎo)思想,以“用戶”為中心,夯實(shí)基礎(chǔ)管理,穩(wěn)定設(shè)備狀態(tài),強(qiáng)化精益管理,優(yōu)化組織流程,努力提升設(shè)備人員能力素質(zhì)與勞動(dòng)效率。同時(shí),以“傳承、變革、突破”為原則,推動(dòng)湛江設(shè)備管理體系的建設(shè)與發(fā)展。創(chuàng)新思想,做了不少有益工作,主要體現(xiàn)在:細(xì)化節(jié)能環(huán)保設(shè)備管理。以提升節(jié)能、環(huán)保設(shè)備效率為工作重點(diǎn),制訂了節(jié)能、環(huán)保設(shè)備的詳細(xì)管控方案。A類節(jié)能、環(huán)保設(shè)備的管理納入公司主作業(yè)線管理(檢修與故障);提出了對(duì)社會(huì)影響大并納入國家監(jiān)控的A類環(huán)保設(shè)備,當(dāng)故障停機(jī)或排放不達(dá)標(biāo)時(shí),與之相應(yīng)的生產(chǎn)線采取同步減產(chǎn),直至停產(chǎn)的措施的初步方案。